Valutspel

I dagarna har det kommit nya valutspel på förslag på granskningar av fristående skolor. ProCivitas välkomnar en större transparens mellan kommunala och fristående skolor. I förslagen ovan vill man jämföra:

• Lärartäthet
• Andelen behöriga lärare
• Storleken på skolbibliotek

När det gäller behörighet ligger ProCivitas i Malmö och Helsingborg nära rikssnittet medan Växjö nästan når 100%. När det gäller lärartäthet så ser vi att ProCivitas arbetskraftskostnad som del av omsättningen är oerhört lik den kommunala sektorn trots att vi har avsevärt färre lärare/elev. Vi vet att vi betalar våra talangfyllda och engagerade lärare minst 10% bättre än snittet och att vi har slimmat administrationen för att istället ge tillgång till andra kvalitetshöjande insatser. Det kan kännas lite märkligt och det är nog på sin plats med en kraftigare granskning av alla inblandade parter.

Vi vill dessutom utöka kvalitetsaspekten till och börja med:

• Råvarukostnad för lunch
• Läromedelsinköp/elev
• Datortäthet
• Friskhetstal bland personal och elever
• Fortbildningsbudget/lärare
• Friskvårdsbudget/lärare
• Antal mentorer/elev
• Resultat på Nationella Prov/kursbetyg
• Intagningspoäng/slutbetyg

Detta är punkter där ProCivitas ligger i toppklass i Sverige och på det regionala planet vet vi ingen skola som är i närheten.

Ska du jämföra kvalitet så borde också de årliga kommunala undersökningarna ingå. Här ligger ProCivitas i topp t ex i Helsingborg i ALLA frågor:

http://www.procivitas.se/helsingborg/nyheter/2010-07-01-82-bast-i-test-igen/

När ungefär samma frågebatteri ställs i Malmö för alla elever i åk 2 i Malmö Kommun så toppar ProCivitas även där i nästan alla frågor t ex när det gäller trygghet och trivsel.

Granskar du de underliggande frågorna , tex när det gäller elevdemokrati finner du stora skillnader mellan skolorna och jag måste ge plats för att tacka våra elevkårers fantastiska jobb för att öka elevinflytande och påverkan på viktiga kvalitetspunkter.

Jag skulle också gärna se att Skolinspektionen jämförde:

• Snitt och medianlön för elever 10 år efter examen (här ligger ProCivitas i klass med t ex Harvard)
• Andelen som tagit examen på top 50 universitet över hela världen med minst 3,5 i GPA (hit klarar sig tyvärr inga svenska skolor och universitet)

I dessa punkter är jag säker på att ProCivitas ligger i toppen i Sverige och det tycker jag känns tryggt och det borgar för att vi levererar kvalitet i ProCivitas utbildning och det tänker vi fortsätta med och på flera punkter avser vi att bli ännu bättre! Hoppas bara att de kommande lagförslagen gör att vi måste sänka våra kvalitetsambitioner.

Jag skulle också vilja se att Skolinspektionen jämförde onödiga kostnader, dvs det som i somras började att kallas för vaskning. Ett nytt emaikonto för en lärare på ProCivitas kostar i princip inget utom lite arbetstid. Samma konto på Skolstaden i Helsingborg kostar enligt våra källor drygt 2000 kr. Jag tror att det är i det kommunala vaskningskontot du även kommer att finna stora avvikelser mot ProCivitas.

Vilka andra kvalitetsmått skulle du vilja se?

Mode i skolan - påverkar det betyget?

Många, ja nästan alla, elever är intresserade av mode och kläder och modet skiljer sig säkert en hel del mellan olika skolor trots att det inte finns några uttalade policys. Som tämligen ovetande om modebranschen bedömer jag att eleverna på ProCivitas är väldigt medvetna. Deras twittrande och bloggar tar jag som bevis för det. Ett annat bevis är att många söker sig till skolor som Pearsson School of Design eller Fashion Institute i New York eller Maragaoni.

Från USA rapporteras att collegelooken blir en klädkrock efter highschool och där alla vill sticka ut än mer. Läs gärna på http://studyadvantage.se/nyheter/uggs-i-joggingbyxor-popular-collegetrend. Får jag tycka till efter ha läst ovanstående, så menar jag att det känns vettigt att det äntligen kommer en uppföljare till The Preppy handbook:

http://www.bokus.com/cgi-bin/product_search.cgi?search_word=true+prep&qsearch-submit=q&language=

Din klädstil kan säkert påverka din lärandesituation och nu försöker till och med vissa amerikanska skolor få sina elever att klä sig bättre. Studyadvantage rapporterar även om detta: http://studyadvantage.se/nyheter/universitet-vill-fa-eleverna-att-kla-sig-battre

Nyligen släppte Skolverket en rapport som visade att lärare delvis sätter betyg på närvaro och inte på kunskap. Jag skulle kunna tro att forskning skulle påvisa att din klädstil även påverkar ditt betyg i någon utsträckning. True Prep kan vara en genväg!

På ProCivitas gäller naturligtvis ingen dresscode för eleverna, men däremot för personalen. Shorts, sandaler och ”to casual” bör du lämna hemma. Ibland går det nästan till överdrift. En i gänget har inte haft samma slips på sig mer än en gång under två år! Vi tycker dock att en viss uppklädd stil är att visa eleverna respekt för deras lärandesituation.

Tror du att klädsel påverkar betyG?

Vissa politiska krafter vill kvalitetssäkra skolan genom att lagstifta om lärartäthet. Det torde åtminstone för ProCivitas var helt fel väg att gå. Det är inte lärartäthet som är avgörande. Det är kvalitet på lärarna. Och kvalitet på lärarna får vi först när lön och därmed status höjs. Sydsvenska Handelskammaren släppte en rapport om just detta. Läs den gärna på:

http://www.handelskammaren.com/uploads/media/091130_satt_lararna_i_forsta_klass_rapport_7_2009.pdf

Läraryrket har de senaste tjugo åren genom besparingskrav urholkats från ett statusyrke till något helt annat Många av de som påbörjar och även avslutar lärarexamen saknar pedagogisk talang och därmed det där lilla extra för att engagera och inspirera morgondagens framtid. Det finns ingen kö till utbildningsplatserna på Lärarhögskolan!

ProCivitas försöker att attrahera de bästa lärarna i varje region. Konceptet består av flera delar

• Minst 10% mer i lön
• Minst 10% mer i pension
• Egen friskvårdsbudget
• Egen utbildningsbudget
• Ingen arbetsplatsförlagd tid utöver schema, ett veckomöte smat ett par dagar utbildning/konferens på trevliga lokationer. En arbetsplats med stor frihet
• Och en hel del mer.

Det är en del i hur ProCivitas når hög kvalitet och vi tycker det är viktigt. Superviktigt! Jag tror också vi har varit duktiga på att konkurrera och därmed locka till oss de bästa talangerna från Lärarhögskolan.

När vi idag frågar våra duktigaste elever vad de vill göra i framtiden så är det nästan ingen som vill bli lärare!

Jag när en dröm. Tänk om en nyexaminerad lärare i dagens penningvärde fick 30 000 i månaden och en löneutvecklingskurva där en etablerad lärare hade minst 50 000 i månaden. Då skulle helt andra kategorier av sökande söka sig till lärarutbildningen och ge våra ungdomar det bästa de kunde. Jämför gärna med en läkare! Hur många liv kunde en lika bra lärare rädda? Det skulle bli hård konkurrens om platserna på lärarutbildningen och endast de bästa skulle komma ut för att ta hand om vår gemensamma framtid.

Då skulle också förmodligen en del av våra politiker i dag slippa bloggar som denna och istället göra riktigt nytta för morgondagens Sverige.

Elevbloggar

Det är trevligt att vara ordförande i ProCivitas alumni klubb. Vi är aktiva på Facebook och Linkedin och det är mycket enklare i dag än för några år sedan att hålla koll på föredettingarna. Tillsammans med andra instrument som Ratsit och Skatteverket (samt några internationella motsvarigheter), så tonar en trevlig och rejält framgångsrik bild fram.

ProCivitas alumnielever verkar också vara ganska flitiga bloggare. Häromdagen frågade jag mina Facebook grupper om vilka bloggar alumnieleverna skriver. Här är vad som dök upp efter några minuter:

http://studyadvantage.se/blogg/johanna-eriksson

http://nytove.blogg.se/

http://idarystad.blogg.se/

http://karlaopazo.blogspot.com/

http://sabinakarlsson.webblogg.se/

http://mylifeoutloud.blogg.se/

http://studyadvantage.se/blogg/henrik-rehnstrom

http://advalorem.blogg.se/

http://tricktrucktrain.blogg.se/index.html

http://fredrikch.centerpartiet.net/

http://www.agiley.se/blogg/

http://francesca-russo.blogspot.com/

http://www.mondoblog.se/leilam

http://www.festivalrykten.se/

http://www.muf.se/artikel/1294/valbloggenpamufase

http://blomquista.blogg.se/

Det verkar vara mycket mode, resor, nöjen, lite politik och studier och även om bloggarna ovan långt från är en fullständig samling av elevernas bloggar så visar de en trevlig och aktiv bild. Jag misstänker att entreprenörerna och banking-gänget i London och NYC lägger mer tid på jobbet, än att skriva bloggar. Innehållen pekar rätt tydligt på det. Det kan också vara så att de inte lyfter blicken från sina grafer och nyhetsfeeder på sina skärmar och loggar in på Facebook för att skicka mig sina länkar.

Vad tror du?

Work Hard, Be Nice, Dream Big

是好的，努力，梦想大

Skolkberäkningsmodell!

Den intresserade bloggläsaren här har redan läst om skolk och mina kommentarer om Folkpartiets Jan Björklunds utspel. I bloggosfären finns mängder av kommentarer.

En av mina alumnielever rapporterar från en av Ivy League skolorna i USA att skolk även förekommer där. Det finns till och med beräkningsmodeller där du som elev i förväg kan bedöma om det är lönt att skolka (jag utgår från att man då istället pluggar något annat). En av modellerna finner du här http://www.skipclasscalculator.com/

Vågar du chansa?

Skolstart

I dag var en stor dag. Det var skolstart på ProCivitas för nästan 500 förväntansfulla förstaårselever. Nästan 500 låter mycket och stort, men de är uppdelade på tre skolor.

Jag är så spänd på dem. Vad har de för ambitioner? Vilka är Ivy League material? Vilka ska blomma upp som entreprenörer? Vilka idrottare ska slå igenom som vår nya OS guldmedaljör Angelica Bengtsson? Vår uppgift är solklar: Här ska de få den kunskapsplattform och den drivkraft de behöver för att nå sina mål i ”21th century”. Plattformen de kommer till är enkel, men så svår att genomföra:

– Studiemotiverade kamrater – högsta betygssnitt i regionen från grundskolan

– Kvalitet i utbildning - titta gärna på de kommunala undersökningarna

– Engagerad personal som trivs – hoppas att de trivs än bättre efter våra trevliga och nyttiga dagar i Prag

– Trevlig och central miljö som vi tillsammans sköter om

– Koppling till näringslivet - med mentorer till varje elev och löpande gästföreläsningar

– Trevliga sociala arrangemang

– Familjär och exklusiv upplevelse

I dag fick de för första, men långt ifrån sista gången, höra min devis:

Work Hard – tyvärr finns det inga genvägar. Ska du lyckas så måste du arbeta för det

Be Nice – möt andra som du vill bli bemött själv. Det finns många arbetsgivare och kunder ute i verkligheten som gillar personer som kombinerar egenskaperna Work Hard och Be Nice

Dream Big – sätt höga och stora mål och kombinera det med stora portioner Work Hard och Be Nice så finns goda förutsättningar att nå till just dina drömmar.

Nu följer en intensiv och rolig höst för förstaårseleverna. I veckan ska klasserna formeras med teambuildingövningar. Om någon vecka ska de på ett tredagarsläger i de småländska skogarna för att lära känna varandra i årskursen. I slutet av september samlar vi alla i Lund för en rejäl insparksfest. ProCivitas tycker det är roligare att arrangera en välorganiserad inspark med stil och finess än de klassiska nollningsuppdrag som ibland återfinns på andra skolor.

Som ordförande i ProCivitas är det rätt få ettor som dyker upp på min radar förrän till våren, men jag är redan så nyfiken. Vilka överraskningar finns det i gänget? Vem kommer att sticka ut?

monocle - a briefing

Några av mina unga och lite mer "preppiga" vänner har öppnat ögonen för mig för tidskriften Monocle. Efter ha köpt och läst tre nummer är jag lite "hooked"

Jag vet att det inte är så trendigt att läsa magasin nu när man blivit lite digital med blogg och allt, men ändå lite coolt att hänga över en trendig tidning på ett trendigt café (gissa vilket) på gågatan i sommarMalmö.

Monocle är uppdelat i några sektioner

A- Affairs

B- Business

C- Culture

D-Design

E- Escape? Editorial? Expo? End?

Anyhow. Det är inte det vanliga glassiga pappret, utan ger via det ruggiga pappret, trots sina glassiga annonser, en helt annan känsla är de vanliga livstilsmagasinen. Senast gillade jag tex; Perfect Urban Club, Keyifli in Instanbul och Quality of Life reports.

Jag ser redan fram mot nästa nummer. Prova gärna själv och berätta vad du tycker!

Valkompass som visar fel?

Nu har jag i en veckas tid fyllt valbarometrar på olika siter. Inte en enda gång har mitt favoritparti eller det parti jag förmodligen kommer att rösta på kommit upp som första förslag.

Förmodligen röstar jag fel eller så är valbarometerna lite korrupta. Prova själv, t ex på

Gruppledaren för centerpartiet i Stockholms stadshus Per Ankersjö har också problem enligt Aftonbladet. Han har gjort testet strikt enligt partiboken. Men han blir allt annat än centerpartist.

– Hur jag än försökte och viktade frågornas betydelse så lyckades jag inte bli centerpartist. Ofta blev vi FP eller KD, skriver han på sin blogg på http://perankersjo.blogspot.com/

Varför det blir fel hos mig är att jag på ett mycket egoistiskt sätt tycker att fler friskolor inte behövs på gymnasienivå. Konkurrensen räcker gott och väl till och inom de kommande fyra åren så kommer antalet tomma stolar bli många när årskullarna krymper.

Om inte jag eller mina kollegor på ProCivitas klantar oss duktigt eller om Lars Ohly får majoritet i riksdagen så kan vi redan idag luta oss tillbaka på en jättelik reservlista vid den preliminära antagningen, men längre ned i näringskedjan för skolorna så kommer det bli tufft. Riktigt tufft! Skolorna längre ned i näringskedjan får då dra in på ekonomiska resurser för att överleva och detta brukar ju inte vara ett bra konkurrensmedel. Kvalitet är det ända som faktiskt fungerar!

Blev du förvånad över vilket parti din valkompass pekade mot?

Facebook for professionals!

Linkedin är Facebook for professionals! Här är nästan alla fd elever från ProCivitas med som erhållit utmärkelser från skolan, varit elevrådsordförande eller liknande.

Det är intressant att se hur deras CV uppdateras och hur de nu erhåller rekommendationer som ofta till och med överglänser den som de fick när de tog sin examen.

Linkedin är ett utmärkt redskap vid rekryteringar och används flitigt , främst internationellt. Det är lätt att gå med i grupper som intresserar dig yrkesmässigt och det finns trevliga funktioner som Buzz, som hittar skvaller om dig eller ditt företag på nätet. En annan nyttig funktion är händelser. Senast jag var på en konferens blev jag direkt inbjuden i nya grupper. Sökfunktionen på personer, i en viss bransch, i en viss region ger ofta intressanta och nyttiga resultat. På så sätt träffade jag nyligen flera intressanta kontakter på utbildningsmarknaden i Prag.

En utbildningskonsult ville sälja in sig själv till oss för ett tag sedan. Han påstod att han låg så långt framme och hade idéer om hur nätet skulle användas i skolans värld, men någon profil på Linkedin hade han inte och därmed fick han en klar uppförsbacke. Backen blev så brant att han inte klarade sig in i målet.

I Sverige har Linkedin haft en lite slumrande tillvaro, kanske främst beroende på att Linkedin saknar en svensk översättning, men för de elever som finns i vår Alumni förening på Linkedin är nog inte Sverige den arbetsmarknad de siktar på.

Är du med?

Work Hard, Be Nice, Dream Big

是好的，努力，梦想大

http://se.linkedin.com/in/peterconnee

Twitter i skolans värld

Själv twittrar jag inte, men jag följer några befintliga och fd elever som twittrar. Det ger en kompletterande bild över hur ProCivitas mår och jag håller mig ajour, utan att behöva logga in på våra intranät.

Via de elever som jag har som vänner på Facebook fick jag fram några som twittrar:

http://twitter.com/WBKlinteberg

www.twitter.com/johannaeriksson

http://twitter.com/joannavonarnold

http://www.twitter.com/oliverwenner

http://twitter.com/DidrikBirkemalm

http://twitter.com/LundinEmma

http://twitter.com/kolm

http://twitter.com/sebbranet/

http://twitter.com/creativeyouths

Denna samling torde vara långt från komplett och ger troligtvis en lite skev bild av ProCivitas.

Skulle jag själv twittra denna vecka skulle det mest handla om visioner, nya mål och what’s on in Prague.

Den största nyttan med eventuellt använda Twitter är att ProCivitas skulle ha ytterligare en kanal ut för att sprida aktuella budskap framförallt till befintliga elever om aktuella snabba förändringar om tex föreläsningar, ändrade tider, salsbyter e t c, men där har vi ju redan SMS system och intranät. Annars ser jag möjligheterna som begränsade, men jag har ju säkert fel! Vad tror du?

ProCivitas borde öppna i Kina!

Har du fel så får du stryk! Jo, så är det enligt Sydsvenskan i Kina: http://www.sydsvenskan.se/varlden/article1196230/99-ratt-ger-bara-1-rapp-med-linjalen.html

Det känns som en pedagogisk modell som ligger rätt långt från ProCivitas. Jag tror inte "linjalrappsmodellen" fostrar fler vinnare i Ung Företagsamhet, vinnare av Mauds Olofsson företagspris, Anders Wall stipendiater, Harvard studenter e t c.

Korvstoppnings pedagogik berättar också våra alumnis om, från college i USA och framförallt från Columbia University i New York. Deras klasskompisar från Asien är fantastiskt studiemotiverade, pluggar och jobbar stenhårt. Men, det är precis som om eget driv och analys saknas!

Hur skolorna i Prag och Tjeckien ser ut vet jag inte efter några få dagar på kickoff här, men det kanske är dags för ProCivitas att öppna i Kina och i Taiwan? Vad tycker du?

Skattesmitarlunch? - behövs ej i Prag

Så här i valtider kommer en massa intressanta förslag. V anser att stressade föräldrar kan köpa mat av t ex förskolor: http://www.dn.se/nyheter/valet2010/vi-foreslar-hamtmat-fran-skolan-1.1152490

Det är ett intressant förslag även för gymnasieskolor, men då blir väl risken uppenbar att föräldrar måste förmånsbeskattas. Om en lärare på ProCivitas äter en skollunch så blir han upptaxerad med 76 kr. Enligt Skatteverket är det inte OK att betala ett självkostnadspris, trots att man äter i en miljö en bra bit från den vanliga lunchkrogen.

Att ProCivitas har en hög ambition med sin skollunch bör väl knappast undgått någon med intresse för skolluncher. Skolmatens vänner har gett oss högsta betyg och så även 100 skolkök. En intressant idé att låta externa matintresserade personer prova olika skolors kök: http://100skolkök1år.se/?p=144

Jag kan nog tycka att 76 kr kan vara lite magstarkt för de stressande förskoleföräldrarna, framförallt om det om det rör sig om middag för då är beloppet det dubbla!

Det dubbla torde även fler lärare i Sverige vänta sig att betala inom kort, då lärare i den kommunala verksamheten, åtminstone i Malmö och Helsingborgs kommun, endast betalar ca 36 kr för sin lunch. Detta lär inte gå alls om Skatteverket kikar lite närmare på det. Vi får väl se om inspektörerna på Skatteverket läser denna blogg!

76 kr räcker dock rätt långt i Prag för en trevlig lunch på en restaurang längs floden. Jag kan också stolt berätta att de flesta av klarade provet att bli certifierade bryggare av Miroslav Vrana i går!

Prag - hur att slå det?

Prag är en trevlig stad och fylld av kultur och just nu är den extra fylld av medarbetare från ProCivitas på kickoff inför höstrens nya och STORA mål!

Kickoffen är en av många aktiviteter där vi på ProCivitas kan känna oss lite extra stolta för att vi får arbeta med regionens mest studiemotiverade elever och de eleverna kräver extremt engagerade lärare och tillsammans kan vi arbeta mot vår vision: Sveriges Bästa Gymnasieskola

Jag vet att det är få andra skolor som åker på kickoff till Prag. Jag vet att det är än färre som väljer att bo på Mandarin Oriental, men kontakter på rätt ställe gör att det blir prisvärt och ytterligare ett minne för livet. Mandarin Oriental blir dock trots rätt kontakter inte jättebilligt, men prisvärt.

Vi på ProCivitas hatar billiga lösningar. Vi älskar effektiva lösningar och det är så vi kan känna när några av våra konkurrenter i stället för kickoff i Prag startar terminen med en kopp kaffe och kanelbulle i betongträdgården: Vi måste vara lite bättre! Det är vad våra elever och resten av omgivningen kräver av oss!

Jag är glad och stolt över att kunna erbjuda vår personal denna lilla exklusivitet mitt i vardagen och jag är helt övertygad om att det är väl spenderade pengar som ger en payback i än mer engagerade och motiverade lärare.

Mitt problem är bara: hur ska vi slå Mandarin Oriental i Prag nästa år? Har du något förslag?

Work Hard, Be Nice, Dream Big

是好的，努力，梦想大

Google Apps - en utmanare med utmaningar

Google Apps har växt till sig som en allt mer kompetent utmanare till de vanliga Officesviterna för ordbehandling, kalkylering och presentationer. Funktionerna som ingår är de mest nödvändiga och det hela är rätt basic men i en kolaborativ framtid så fyller det ett par riktigt bra funktioner:

Versionshelvetet

Med Google Apps slipper du versionshelvetet. Samtidigt kan en grupp jobba i ett gemensamt dokument och alla har alltid tillgång till den senaste versionen. I skolans värd är det perfekt för grupparbeten och där den ansvariga läraren hela tiden kan följa arbetet, utvecklingen och kanske det viktigaste: processen!

Revisionshelvetet

Med Google Apps får du också koll på vem som skrivit vad och när. Ett klassiskt påstående i vår värld vid grupparbeten är: Jag har skrivit allt. De andra har inte gjort något. Revisionskontrollen visar sanningen och den går också att köra genom Urkund!

I skolans värld slipper du också problemet med inlämningar. Det finns tillfällen då elever ska lämna in sitt material på deadline, men har glömt sitt USB, men den förklaringen har aldig gillats och med Google Apps så torde den upphöra helt (fram till de minuter varje år då vårt nätverk ligger nere)

Tro inte att:

• det bara är ett teknikskifte - detta är framtiden
• det bara handlar om att tjäna pengar – i skolans värld är det gratis
• det fungerar offline (!)
• du blir klar. Någonsin!

Men jag måste erkänna att Google Apps kan vara frustrerande. Ibland känner jag mig som en smygrökande tonåring och i stället öppnar jag mitt Office eller Iworks paket. När det gäller att göra presentationer så tycker jag det är självklart att göra det. Presentationsmodulen i Google Apps ”suger duktigt” för att prata ungdomarnas språk.

Oj, nu blir en av mina ”unga” digitala konsulter imponerad att jag tagit till mig av hans uttryck!

Skolk i betyget?

Häromdagen föreslog Jan Björklund att skolor skulle ha skolk i betyget! Aftonbladets rubrik kan tyckas lite smårolig men jag tycker det låter som en vettig idé, åtminstone på grundskolenivå.

Gymnasieskolan är en frivillig skolform och betyg sätts på kunskap och inte på närvaro. Det är också en diger arbetsinsats för många skolor utan adekvat systemstöd att administrera närvaro i klassrummet och att jämföra detta med sjukfrånvaro och annat. Jag tror att rätt många skolor hellre skulle borde lägga sin tid på undervisning än något annat.

De elever som ej är närvarande lär väl ha svårt att visa upp sin kunskap, men om de väl levererar sin kunskap så är det väl OK att de är någon annan stans. All närvaro registreras dock på vårt intranät och det är enkelt att få fram rapporter och vyer, även för den intresserade föräldern. Vid vissa givna procentsatser skickas larm till elev, kontaktlärare och rektor for action.

Själv bryr jag mig rätt lite om min läkare eller min finansiella rådgivare är på plats, så länge de ger mig korrekta råd. Visst kan distans vara besvärligt, men för elev som är på resande fot en period och ständigt visar upp sina nivåer så spelar det lite roll om eleven är på Billeplatsen eller i Shanghai eller som vårt fall: vinner VM-guld i golf!

Så sammanfattningsvis: Skolk i betyg. OK, men det behövs ej på ProCivitas.

Studyadvantage - Vilken skola är du?

Jag vill slå ett slag för http://www.studyadvantage.se . En ny cool sida som administreras av idel ädel Procivitasalumni adel. Sidan är ett stöd för de som vill läsa vidare främst i USA eller England. Jag tycker det är lite coolt att snittlönen för en fd ProCivitaselev överstiger den som t ex Harvard visar upp enligt: http://studyadvantage.se/nyheter/universiteten-dig-som-vill-bli-rik

Min enkla och snabba analys är att de som väljer den europiska och mer arbetsinriktade studielinjer får snabbare ekonomiska resultat. Vi tackar eleverna från Warwick och Handels för de rusningar ni gör i statistiken. Det finns också ett par lyckade entreprenörer som höjer statistiken rejält.

Vi på ProCivitas tycker det är ruggigt coolt att så många av våra alumnis gör väl ifrån sig på de stora universiteten världen över. Det är mycket ”streight A and A+” och utmärkelser som bästa internationella elev. Hemma i Sverige har ProCivitas riggat kunskaper och erfarenheter och även engagemang på ett sådant sätt att jag hoppas att eleverna siktar mot stjärnorna och verkligen också når dit.

Via att besvara frågorna i http://quizilla.teennick.com/quizzes/9701924/what-ivy-league-school-are-you blev jag lite förvånad över vilken Ivy skola jag borde gått på.

Jag har ju nästan alltid älskat New York City, men trodde att jag var mer Yale eller Princeton. Hade jag fått välja om skola så hade jag nog valt Wharton på UPenn, men NYC is the place to be så jag kan stolt säga att jag blev en Columbia! Vad blev du?

Keps-lag i skolan?

Nu vankas det valtider och det från olika håll kommer en del utspel. Nu i veckan handlade det om burka och niqab. ProCivitas redan nu har ordningsregler som innehåller ett förbud för alla, förutom kökspersonalen, att ha keps eller annan huvudbonad på sig inomhus på skolanoch under skoltid. Vi tycker det är en ömsesidig respekt mellan lärare och elev i lärandesituationen. Jag tror ingen elev skulle vilja att jag hade keps på mig när jag arbetar i ett klassrum! Genom denna ordningsregel torde även t ex både en burka och en niqab falla!

Vi har i och för sig någon elev som fick specialtillstånd att bära keps, men då skulle han få ett rekommendationsbrev från skolan som innehöll t ex att eleven hade svårigheter med att följa lokala anvisningar och hade svårt att samarbete med ”auktoritära” chefer. Trots specialtillståndet hade eleven aldrig mer keps på sig inomhus på skolan.

Att sedan undertecknad ofta och gärna bär keps på min fritid kan väl ingen klaga på.